LÉPJEN KAPCSOLATBA VELÜNK!

Email: kapcsolat@acoach.hu

Cím:   1016 Bp. Mészáros utca 10. IV. em. 5. sz. 
Mobil:  +36-30-442-7575

 

 

 

Székh. (levelezési cím): 1022 Bp. Lóránttfy Zs. u. 4.

Adószám: 12234002-2-41

Felnőttképzési engedély szám:  E-001591/2017

LEGYEN NAPRAKÉSZ!

​Kövessen minket a

közösségi oldalakon! 


 

  • w-facebook
  • w-tbird
  • w-googleplus

TAGJAI VAGYUNK AZ INTERNATIONAL ASSOCIATION OF COACHING (IAC) SZERVEZETÉNEK!


 

 

coaching es coach kepzes

© 2009-2019 by Pro Bona Kft. All rights reserved.

coaching es coach kepzesek
coaching es coach kepzes
coaching es coach kepzes

Megérteni és megmagyarázni: mi-, miért-, hogyan történt? Ezt is lehet, ha elvezet a megoldáshoz. De sokszor nem így történik.

 

Az idő pedig kevés, az erőforrások is korlátosak. Ezért mi inkább a megoldásban segítünk, ha kéri. Szolgáltatásaink eredményeként az Ön által meghatározott konkrét célok elérése érdekében - a korábbinál érdemben lényegesen jobb eredményre vezető - megoldásokat (folyamatokat, mintákat, eljárásokat, szokásokat) alakít ki, amelyekkel valóban sikeresebben, eredményesebben működik, és így is érzi magát az adott helyzetekben.

Növelje szervezetének teljesítményét!
Legyen jobb most! Változtasson, javítson célorientáltan, gyorsan, sikeresen, valóságosan!

 

Fokozza csoportjának eredményességét!
A kommunikáció, az együttműködés számottevően fejleszthető. Mindkettő gyorsan megtérülő befektetés.  

Fejlessze személyes eredményességét!
Nem mondjuk meg, hogy mi és hogyan jó önnek, hanem segítünk, hogy kigondolja és megtegye.

A jó megoldás élményét és elégedettségét csak a megfelelő, kompetens cselekvés adja meg. Sokat segíthetünk abban, hogy ennek az esélyét megfelelően növelje.

Kommunikáció
Együttműködés

A kommunikáció gyengeségei többnyire nem csak módszerbeli hiányosságok.

Jól együttműködni egy közös cél érdekében, egymásra figyelve, és egymást segítve lehet.

Folyamatszabályozás
Konfliktuskezelés

A célokhoz illeszkedő folyamat-automatizáció az egyik legjobb teljesítményfokozó.

Nem a konfliktus okoz nehézséget, hanem a nem megfelelő konfliktuskezelés.

Természetesen Ön dönt. Mi pedig segítjük, hogy kijelölt célja eléréséhez a legmegfelelőbb formát válassza, és az abban rejlő lehetőségeket optimálisan kihasználja.

Szakmai blogunkról: információk, ötletek, érdekességek

Probléma helyett megoldás...
​Dr. Füzi Mariann   

Tovább


​A stressz leküzdése vezetőként...
​Penna               

Tovább


Miért jó az irígység?
​Blog             

Tovább


​A FISH! elméletről...

dr. Ármos Lóránd 

Tovább


​Hogy győztes legyél?!

dr. Rusznák Tamás 

Tovább

 

Rossz szokások - jó szokások 

dr. Rusznák Tamás 

Tovább